תיאור התפקיד:מלווה העולים הוא איש קשר ומתאם בין הגופים הרלוונטיים למימוש קליטה מוצלחת, החל מתיאום טרם עלייה עם גורמי העירייה לצורך קליטה קלה וטובה. אחר כך תפקידו העיקרי ללוות את העולים בקליטתם בארץ.
1. יצירת קשר ראשוני עם המועמדים לעליה וקליטה עוד בהיותם בחו"ל.
2. עידוד עלייה לרשות, כולל: פרסום בשפה הרוסית באתר הרשות ומתן הסברה ומידע על העיר.
3. סיוע בהליכי הקליטה מול הרשות המקומית וגורמים אחרים בהתאם לצורכי העולים.
4. סיוע ברישום לאולפן וליווי צמוד של לימודיהם באולפן.
5. סיוע ברישום ילדים למסגרות החינוך, תיאום ומעקב אחר השתלבותם, תיאום שיעורי עזר לפי הצורך.
6. הכוונת העולה לפנות למשרד הקליטה לבירור הסיוע המגיע לו וסיוע בהתאמת תכנית תעסוקתית ומימושה.
7. סיוע בהפניה לדיור קלט בתקופה הראשונית ובהמשך, בהתארגנות לדיור קבע.
8. הסברה בכל הנוגע לשירותי הרשות המקומית על אגפיה, תשלומי עירייה ,כלל הפעילות במרחב העירוני וסיוע להתמצאות מיטבית.
9. ארגון, תיאום וליווי סיורים, טיולים ואירועי תרבות באנגלית לקבוצות עולים.
תנאי הסף:- קורסים והשתלמויות - רצוי בנושאים הקשורים לטיפול בעולים או טיפול פרטני באנשים, בהגירה ובעידוד עלייה.
- ניסיון - נדרש ניסיון מקצועי – בתפקיד דומה הכולל טיפול באנשים.
- עדיפות לניסיון בארגון וניהול
- עדיפות לניסיון בעבודה מול מספר מערכות
- ידיעת השפה הנדרשת מהפרויקטור ברמת שפת אם
- שליטה מלאה בעברית – בכתב ובעל פה.
- תושב ישראל, עדיפות לעולה לשעבר הנמצא לפחות חמש שנים בארץ . עדיפות לתושב העיר.
- עבודה בשעות בלתי שגרתיות (בתיאום עם הממונים ברשות ) .